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スマートフォンアプリケーション開発エンジニアの案件・求人

(現在掲載中の案件・求人情報 18,751件)

スマートフォンアプリケーション開発エンジニア

【掲載企業】株式会社A-STAR エージェントチーム
勤務地 山手線渋谷 (東京都 渋谷区)
契約期間 即日~長期(3ヶ月更新)
業務内容 ◆スマートフォンの普及に合わせてこれまで公式コンテンツで展開していた、占い、待受け、きせかえのコンテンツはもちろん、
新たな領域のアプリケーションのAndroid/iPhone開発を進めており、非常に多くのユーザに利用されるアプリケーションの開発にたずさわれます。

【具体的には】
・Android/iPhone向けアプリケーションの企画、開発
・スマートフォンに最適化されたアプリケーションの企画、開発
・Objective-C、Javaを用いたネイティブアプリケーションの開発
契約形態 業務委託 or 契約社員
フリーランス向け
通常、60日後の入金日(支払いサイト)を15日 または 30日に短縮できます。
まずはエントリーを行い、面談・商談時に詳細をお聞きください。
単価 600,000~700,000円/月額
時間幅 140H-180H/中間
平均稼働時間 180時間/月
募集職種 PM(プロジェクトマネージャー)プロジェクトリーダーシステムエンジニア(SE)プログラマー
必須スキル 以下、いずれかのご経験をお持ちの方

iPhoneでのアプリ開発経験または、Androidでのアプリ開発経験
4本以上のアプリ開発経験(開発し、完成させた御経験)
Javaを用いたBtoCのWebサービス開発業務経験、技術に対する自己研鑽意欲が強い方
尚可スキル こんな方は大歓迎です!

アプリを2本以上企画し、完成させた経験(プライベートでの開発でも構いません。)
エンタメ、ファッションなどのカテゴリーでのコンテンツ開発経験(グラフィックで動きのあるコンテンツを作成した経験)
ネイティブアプリの開発経験
コンシューマー向けコンテンツ、ゲームの開発経験
スマートフォンアプリの仕事に強い意向がある
iOS, Android向けクライアントアプリケーション開発経験 (JavaScript, Objective-C, Java)
その他特徴
<No> 558
【株式会社A-STAR エージェントチーム】賀来 あや那(カク アヤナ) 掲載企業:株式会社A-STAR エージェントチーム

担当者:賀来 あや那(カク アヤナ)

 エンジニアの方の希望に沿う案件をできるだけ素早く、そしてできるだけ多く提案することが、SESコーディネーターとして一番大切なこと。  まずはエンジニアの方とじっくり話をして、どんな条件を望ん...
  • SESコーディネーター歴

    -

  • 実績例

    派遣社員50万/月⇒フリーランス55万/月

  • 対応契約形態

    -

<案件掲載企業>株式会社A-STAR エージェントチーム

創業から5年で2000名以上のコーディネートと400名が常時稼働しています。トリリンガル2名、バイリンガル2名(日本語/英語/中国語)全コーディネータは12名。スピード力に自信!

  • 掲載数

    案件: 0 件、 SESコーディネーター: 0

  • 特徴

    <サイバーエージェント・ベンチャーズ出資唯一のIT人材特化型プラットフォーム「A-STAR」>

    ★サイバーエージェント出資企業唯一のIT人材領域に特化したマッチングプラットフォームを運営★

    当社は、サイバーエージェント・ベンチャーズの高い投資基準をクリアし、創業と同時に出資を受けた数少ないベンチャー企業で、創業期はサイバーエージェントグループのスマホ・ゲーム事業等のご支援を行っておりました。

    現在は、IT人材に特化したマッチングプラットフォーム「A-STAR.com」「A-STAR BIZ」を運営しており、創業5年で既に2000名以上のマッチングを実現!

    WEBでマッチングが完結するプラットフォーム推進チームと営業コーディネーターによるSESエージェントチームに分かれており「最先端技術×プロのSESコーディネート力」が最大のウリです。

    従来型のコーディネーターによるマッチング(テンポラリー型のビジネス)もまだまだ需要があり大きなビジネスですが、私達はIT人材領域の根底を技術によって変えていこうと考えています。
    その1つが、既にリリースしている「AIマッチングによるレコメンドエンジン」や「WEB面談マッチングシステム」の開発/導入であり、IT人材領域では最先端の技術とサービスを提供しています。

    売上や従業員規模が大きいといった外的要因だけでなく、またどんなに儲けているかよりも『どれだけ他社と違う面白い事をやっているか?』

    『世の中にないものを創りだしているか?』
    『イノベーションを創り出す事』を優先して経営を心掛けています。

    『働き方改革』が進む中でユニークなカルチャーの会社の方が優秀な人材を獲得しやすく継続的な成長が期待できると考えています。

  • 所在地

    渋谷区道玄坂1-22-12 長島第一ビル8階